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V2s non retenues si V2s / V10s > 1.05

Cette proportion change suivant la fréquence des points , 1.05 si la fréquence est < 1.2Hz et 1.3 au dessus

Fréquence des points 0.85Hz

Si la proportion de points aberrants est inférieure à 10% les V10s et V2s sont bien à 10s et 2s , sinon c'est 14s et 5s

Vmax 2s

Vmax	Durée	Distance	timeStart
26.5	3		2026-07-25T15:58:28+00:00
26.5	3		2026-07-25T15:58:29+00:00
26.29	4		2026-07-25T15:58:27+00:00
26.19	3		2026-07-25T15:58:31+00:00
26.01	3		2026-07-25T15:58:32+00:00
25.97	3		2026-07-25T15:58:33+00:00
25.79	3		2026-07-25T16:22:33+00:00
25.78	3		2026-07-25T15:58:34+00:00
25.72	4		2026-07-25T16:22:32+00:00
25.69	4		2026-07-25T16:24:36+00:00
25.69	3		2026-07-25T16:39:06+00:00

V10S

V10S	Durée	Distance	timeStart
26.04	11		2026-07-25T15:58:27+00:00
26	11		2026-07-25T15:58:26+00:00
25.98	11		2026-07-25T15:58:28+00:00
25.81	11		2026-07-25T15:58:25+00:00
25.78	11		2026-07-25T15:58:29+00:00
25.51	11		2026-07-25T15:58:24+00:00
25.46	11		2026-07-25T16:22:25+00:00
25.42	11		2026-07-25T16:22:26+00:00
25.37	12		2026-07-25T16:22:24+00:00
25.2	11		2026-07-25T16:22:23+00:00
25.15	11		2026-07-25T16:10:38+00:00

V500

Valeur non retenue si il manque trop de points

V500	Durée	Distance	bord	timeStart	timeEnd	nbPointsIdeal	nbPointsRetenus	nbPointsRetires	ratio acceptable	ratio effectif
23.19	42		tribord	2026-07-25T16:24:28+00:00	2026-07-25T16:25:10+00:00	42	34	0	34.78%	80.95%
22.82	43		tribord	2026-07-25T16:21:55+00:00	2026-07-25T16:22:38+00:00	43	37	0	34.23%	86.05%
22.82	43		tribord	2026-07-25T16:43:02+00:00	2026-07-25T16:43:45+00:00	43	39	0	34.23%	90.7%
22.76	43		tribord	2026-07-25T16:26:46+00:00	2026-07-25T16:27:29+00:00	43	40	0	34.14%	93.02%

V1852

Valeur non retenue si il manque trop de points

V1852	Durée	Distance	bord	timeStart	timeEnd	nbPointsIdeal	nbPointsRetenus	nbPointsRetires	ratio acceptable	ratio effectif
20.49	176		tribord	2026-07-25T16:38:21+00:00	2026-07-25T16:41:17+00:00	176	160	0	30.73%	90.91%
20.34	177		tribord	2026-07-25T16:38:15+00:00	2026-07-25T16:41:12+00:00	177	161	0	30.51%	90.96%